在市國資運營公司黨委的堅強領導和精心指導下，裝備投公司黨委將黨建品牌創建作為推動企業發展的重要抓手，緊跟部署、積極作為。在持續深入推進黨建品牌創建的進程中，鹽業黨支部立足自身實際，聚焦業務開拓與創新發展，創建“黨建護航·開拓有成”的黨建品牌，在電商領域布局、非鹽產品賽道拓展等方面不斷發力，取得了扎實進展，黨建品牌的影響力在實踐中持續彰顯，為企業高質量發展點燃了紅色引擎。
一、發現機遇：黨建引領，捕捉發展新藍海?
數字化浪潮對傳統食鹽銷售行業帶來了深刻變革，面對食鹽價格下跌、合作商超撤店、經濟環境下行的外部環境沖擊，鹽業黨支部以“黨建引領業務開拓、書記帶頭攻堅突破”為核心驅動策略，引導黨員沖鋒在前、年輕干部勇擔重任，與企業共進退、克時艱，將目光投向電商這片藍海。?
黨支部書記李宇率先垂范，以黨建品牌創建為契機，親自擔任“指揮長”，集結青年干部和業務骨干組建“鹽業電商攻堅團隊”，探索鹽業公司線上增長新路徑。一群平均年齡不到25歲的年輕人，一群沒有直播經驗、缺少互聯網實踐的鹽業人，憑借對工作的熱忱，帶著沖破萬難的勇氣，從選址規劃到設計施工，他們全程沖鋒在前，日夜堅守在施工現場；從聲學效果到燈光布置，他們用釘釘子的精神死磕每一個專業知識細節，不會就學、不熟就練。三個月，百余天，一座功能齊全、設備先進的 260 平方米專業化電商直播基地拔地而起、成功交付，為企業在數字賽道上搶占先機，也為黨建品牌創建奠定了堅實基礎。
二、看見風險：黨員先行，筑牢發展防火墻?
在開拓非鹽產品新賽道，尤其是鹽田蝦銷售過程中，黨支部始終保持清醒頭腦，敏銳察覺到潛在風險，始終關注產品質量這條企業生命線。
為防范質量風險，黨支部書記李宇親自帶隊，充分發揮先鋒模范作用，深入蝦圈源頭一線。為了保證捕撈最鮮活的鹽田蝦，業務骨干馬書博主動請纓，帶領電商團隊清晨就入駐蝦圈，克服疲憊、低溫、濃霧、道路狹窄等困難，日夜往返在各個蝦圈間。從傍晚到次日清晨，連續15小時不間斷的高強度盯控打包、裝運，每逢銷售旺季，這樣的駐守都是他們的常態，用汗水詮釋著黨建品牌中的“奮斗精神”。
三、嚴謹決策：支部領航，擘畫發展新藍圖?
面對數字化轉型和非鹽產品拓展的重大抉擇，黨支部充分發揮黨組織的政治優勢和集體智慧，引領公司經營團隊多方調研、反復論證。不僅考慮到當下的市場需求，更著眼于企業長遠發展，將直播基地定位為品牌傳播與高端合作的舞臺。年初與瑞幸咖啡的成功聯推，正是這一嚴謹決策的有力印證，也讓黨建品牌在市場合作中大放異彩。
在組建鹽業電商攻堅團隊時，黨支部綜合考量人員的專業能力、責任意識和奉獻精神，確保團隊具有強大的戰斗力。在直播環節，組員姜寧、劉潤澤化身產品知識“科普員”和宣傳助播“指導員”，積極為直播合作提供專業知識背書，組員李穎、葛鑫洋兼顧助播、運營、售前售后等多重角色，極大提升了直播團隊的協同效率。
四、精細管理：黨員帶頭，激活發展新效能?
在非鹽產品銷售的各個環節，黨支部書記李宇揭榜掛帥落實精細管理責任。從清晨的捕撈開始，小組成員嚴格執行“一網一記錄”制度，對每次捕撈過程全程監督。在挑揀死蝦、白蝦的過程中，他們的身影始終挺在最前沿，在充分控水的環節里，業務骨干們錙銖必較，用實際行動踐行著黨建品牌中“責任擔當”的內涵。
電商攻堅組積極踐行一人多崗，年僅28歲的馬書博，已經是電商運營的中堅力量，帶領業務骨干耿紫簫建立系統化售后排班機制與標準化流程，通過“情景模擬式”專項培訓，破解產品質量、運輸延遲等痛點問題，正是依靠這套由年輕力量支撐起來的敏捷售后體系，市公司的客戶滿意度顯著躍升。
如今，鹽業電商攻堅團隊已成為李宇書記的一張亮眼名片，是在裝備投黨委“二次創業”號召下，踐行“支部書記引領、年輕干部帶頭、業務骨干攻堅”的有力舉措，更是鹽業公司黨支部對市國資運營公司“發現機遇、看見風險、嚴謹決策、精細管理”經營理念的生動實踐。建設電商直播基地、開拓非鹽產品新賽道，黨建引領始終貫穿其中，成為企業高質量發展的“紅色引擎”，驅動著企業向著更高更遠的目標不斷邁進。